Inspectoratul Județean de Jandarmi se confruntă cu o criză serioasă de personal. La nivelul întregii unități gradul de încadrare este de circa 70 la sută, acest deficit generând o executare dificilă a misiunilor și a sarcinilor care îi revin instituției. Ca urmare a trecerii în rezervă a multor cadre la nivelul tuturor structurilor din unitate nu se poate realiza transferul de experiență acumulat de-a lungul carierei către personalul nou încadrat, făcând dificilă asigurarea continuității în desfășurarea optimă a activităților unității. La asta se mai adaugă și faptul că tot mai puțini tineri aleg să urmeze cursurile unei școli militare.

”De asemenea, menționez că o greutate este tendința cadrelor care încadrează structurile de suport de a migra către misiuni de pază sau ordine publică, atât din cauza venitului care este cu mult mai mare în aceste zone, cât și a complexității muncii din comandament”, susține conducerea Inspectoratului Județean de Jandarmi Satu Mare.

Situația misiunilor de asigurare a ordinii publice pe categorii, se prezintă după cum urmează:

• 9 misiuni pe timpul manifestărilor de protest, cu 110 jandarmi;
• 81 de misiuni pe timpul manifestărilor cultural-artistice, cu 665 jandarmi;
• 37 de misiuni pe timpul manifestărilor religioase, cu 231 jandarmi;     
• 43 de misiuni pe timpul manifestărilor sportive, cu 393 jandarmi;
• 24 de misiuni pe timpul manifestărilor promoționale, cu 123 jandarmi;
• 16 misiuni pe timpul manifestărilor comemorative, cu 238 jandarmi;
• 1 misiune pe timpul vizitelor oficiale, cu 80 jandarmi.